• 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:ynkc

    【基本释义】扈hù随从:扈从。扈驾(随从帝王的车驾)。披,带:“扈江离与辟芷兮”。姓。笔画数:11;部首:户;笔顺编号:45132515215
  • 拼音: suō shā

    部首:

    笔画:11画

    五笔:iitr

    【基本释义】挲suō〔摩(m?)挲〕抚摸。挲sɑ〔摩(笔画数:11;部首:手;笔顺编号:44123433112m?)挲〕用手轻轻按着一下一下地移动。挲shɑ〔挓挲〕张开,如“他挲挲着手”。笔画数:11;部首:手;笔顺编号:44123433112
  • 拼音: pěng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:RDWH

    【基本释义】1.用双手托:~着花生米。双手~住孩子的脸。2.用于能捧的东西:一~枣儿。捧了两~米。3.奉承人或代人吹嘘:~场。你别再~我了。
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:RNDG

    【基本释义】[jù]1.占据:~为己有。2.凭借;依靠:~点。~险固守。3.按照;依据:~理力争。~实报告。~民歌改编。4.可以用作证明的事物:凭~。证~。字~。论~。票~。实~。5.姓。[jū]拮据(形):经济境况不好,缺少钱,境况窘迫:手头~。
  • 拼音: jié

    部首:

    笔画:11画

    五笔:rgvh

    【基本释义】捷jié战胜:捷音。报捷。捷报。战胜所获:献捷。快,迅速:捷速。捷径(敏捷机巧)。快捷。敏捷。捷足先登。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12115112134
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】捸tū滑利。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12151124134
  • 拼音: bèn

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】捹bèn手乱的样子。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12113412132
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:rdfi

    【基本释义】捺nà用手按,抑制:按捺。捺手印。笔形之一,由上向右斜下。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12113411234
  • 拼音: niǎn niē

    部首:

    笔画:11画

    五笔:rwyn

    【基本释义】捻niǎn用手指搓转(zhu刵):捻麻绳。搓成的条状物:灯捻儿。捻niē古同“捏”,用拇指和其他手指夹住。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12134454544
  • 拼音: ruó

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】捼ruó搓揉:“两手自相捼。”捼wěi扪。捼ré揉。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12131234531
  • 拼音: zuó

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】捽zuó方言,揪;抓:捽头发。捽着不放。拔(草)。抵触;冲突:“戎夏交捽。”笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12141343412
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】捾wò掏,挖。援引。拱。捾xiá古同“??”。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12144525151
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】捿qī古同“栖”。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12115112531
  • 拼音: xiān

    部首:

    笔画:11画

    五笔:rrqw

    【基本释义】掀xiān揭起,打开:掀开。掀涌。掀起。掀动。发动,兴起:掀风鼓浪(喻煽动情绪,挑起事端)。揭盖笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12133123534
  • 拼音: chéng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】掁chéng触碰。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12112111534
  • 拼音: diān

    部首:

    笔画:11画

    五笔:ryhk

    【基本释义】掂diān用手托着东西估量轻重:掂掇。掂量(“量”读轻声)。掂算。笔画数:11;部首:扌;笔顺编号:12141321251
企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

当未签订劳动合同,但是具备下列情形的,劳动关系成立:当事人双方的主体资格符合法律法规的规定,用人单位依法制定的各项劳动 规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动,劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。