• 拼音: xīn

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】惞xīn古同“欣”。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44233123534
  • 拼音: wéi

    部首:

    笔画:11画

    五笔:nwyg

    【基本释义】惟wéi单,只:惟独。惟一。惟有。惟恐。惟命是从。惟我独尊。但是:雨虽止,惟路仍甚泥泞。文言助词,常用于句首:惟妙惟肖。惟二月既望。想,思考:思惟(亦作“思维”)。惟度(du?)(思量,揣度)。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44232411121
  • 拼音: jiān

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】惤jiān布名。中国汉代县名。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44251541554
  • 拼音: diàn

    部首:

    笔画:11画

    五笔:nyhk

    【基本释义】惦diàn记挂:惦念。惦记。惦挂。老惦着工作。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44241321251
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:nhwy

    【基本释义】惧(懼)jù害怕:恐惧。惧怕。惧惮。惧怯。惧色。临危不惧。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44225111134
  • 拼音: cǎn

    部首:

    笔画:11画

    五笔:ncde

    【基本释义】惨(慘)cǎn狠,恶毒:惨毒。惨刻。惨虐。惨烈。惨无人道。可悲伤,使人难受:凄惨。悲惨。惨淡。惨剧。惨案。惨景。惨象。惨不忍睹。惨绝人寰。程度严重:惨重(zh恘g)。惨败。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44254134333
  • 拼音: qiè

    部首:

    笔画:11画

    五笔:nagw

    【基本释义】惬(愜)qiè满足,畅快:惬意。惬心。惬志(满意)。惬怀。恰当,合乎:惬当。惬情。词惬事当。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44211431345
  • 拼音: cán

    部首:

    笔画:11画

    五笔:nlrh

    【基本释义】惭(慚)cán羞愧:惭愧。羞惭。惭色。惭惧。惭怍。惭赧。惭颜。自惭形秽。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44215213312
  • 拼音: dàn

    部首:

    笔画:11画

    五笔:nujf

    【基本释义】惮(憚)dàn怕,畏惧:忌惮。惮服。肆无忌惮。过则不惮改。劳苦,因劳成疾:哀我惮人。惮(憚)dá震赫,撼动:惮赫(声势浩大)。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44243251112
  • 拼音: guàn

    部首:

    笔画:11画

    五笔:nxfm

    【基本释义】惯(慣)guàn习以为常的,积久成性的:习惯。惯常。惯于。惯例。惯匪。惯犯。惯性。司空见惯。纵容,放任:惯纵。宠惯。娇惯。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44255212534
  • 拼音: qióng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】惸qióng同“茕”。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44235251521
  • 拼音: ying

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】愥义未详。笔画数:11;部首:忄;笔顺编号:44212225134
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:dhit

    【基本释义】戚qī因婚姻联成的关系:亲戚。外戚。戚族。戚友。忧愁,悲哀:戚然。凄戚。哀戚。休戚。古代兵器,像斧。姓。休笔画数:11;部首:戈;笔顺编号:13211234534
  • 拼音: jiá

    部首:

    笔画:11画

    五笔:dhar

    【基本释义】戛jiá长矛。敲,敲打。常礼;常法。刮。象声词:戛然长鸣。笔画数:11;部首:戈;笔顺编号:13251111534
  • 拼音: dié

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】戜dié锋利。剔。古国名。笔画数:11;部首:戈;笔顺编号:12511121534
  • 拼音: zéi

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】戝zéi古同“贼”。笔画数:11;部首:戈;笔顺编号:25111341534
企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

当未签订劳动合同,但是具备下列情形的,劳动关系成立:当事人双方的主体资格符合法律法规的规定,用人单位依法制定的各项劳动 规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动,劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。