• 拼音: shào

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睄qiáo古同“瞧”,看。睄shào眼光掠过,匆匆一看。睄xiāo〔睄窕〕幽暗。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251112432511
  • 拼音: hàn

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睅hàn(眼睛)鼓出:“睅其目,皤其腹。”笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251112511112
  • 拼音: huǎn

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睆huàn(眼睛)鼓出:“尔其文章,睆目、锐头、皤腹。”明亮:“睆彼牵牛,不以服箱。”浑圆:“有睆其实。”笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251114451135
  • 拼音:

    部首:

    笔画:12画

    五笔:huxt

    【基本释义】睇dì斜着眼看,看:睇望。睇好。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251114351523
  • 拼音: chěng

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睈chěng〔睈睈〕照视。意不尽。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251112511121
  • 拼音: cuó

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睉cuó眼睛小。睉zhuàiㄓㄨㄞˋ〔睉??(笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251113434121w?)〕目恶。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251113434121
  • 拼音: juàn

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睊juàn〔睊睊〕侧目相视的样子,如“饥者弗食,苏者弗息,睊睊胥谗,民仍作慝。”笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251112512511
  • 拼音: é

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睋é眺望:“于是睎秦岭,睋北阜。”古通“俄”,俄顷,不久:“睋而锓其板。”笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251113121534
  • 拼音: miǎn

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睌miǎn〔睌??〕目视貌。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251113525135
  • 拼音: xiàn

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睍xiàn〔睍睍〕因为害怕不敢正视的样子,如“刺史虽驽弱,亦安肯为鳄鱼低首下心,伈伈睍睍,为民吏羞,以偷活于此耶?”〔睍睆(hu刵)〕鸟色美好或鸣声清圆;美好,如“睍睍黄鸟,载好其音。”笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251112511135
  • 拼音:

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睎xī眺望:“于是睎秦岭,睋北阜。”仰慕:“睎颜之人,亦颜之徒也。”斜视。希望:“然葵藿之心,睎见太阳。”笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251113413252
  • 拼音: kùn

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】睏kùn见“困”④⑤。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251112512341
  • 拼音: lái

    部首:

    笔画:12画

    五笔:hgoy

    【基本释义】睐(睞)lài瞳人不正。看,向旁边看:青睐。旁睐。明眸善睐。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251111431234
  • 拼音: jiǎn

    部首:

    笔画:12画

    五笔:hwgi

    【基本释义】睑(瞼)jiǎn眼皮:眼睑(眼睛周围能开闭的眼皮)。笔画数:12;部首:目;笔顺编号:251113414431
  • 拼音:

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】矞yù彩云,古人认为祥瑞:“云则五色而为庆,三色而成矞。”以锥穿物。溢出。矞xù惊飞;惊恐:“凤以为畜,故鸟不矞。”矞jué古同“谲”,诡诈:“矞宇嵬琐。”笔画数:12;部首:矛;笔顺编号:545232534251
  • 拼音: shuò

    部首:

    笔画:12画

    五笔:

    【基本释义】矟shuò古同“槊”,长矛:“元吉执矟跃马,志在刺之。”笔画数:12;部首:矛;笔顺编号:545232432511
企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

当未签订劳动合同,但是具备下列情形的,劳动关系成立:当事人双方的主体资格符合法律法规的规定,用人单位依法制定的各项劳动 规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动,劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。