• 拼音: huāng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】朚huāng翌日;明日。朚máng古同“忙”,遽;急忙。古同“盲”。朚wáng忘。笔画数:11;部首:月;笔顺编号:41525113511
  • 拼音: wàng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:yneg

    【基本释义】望wàng看,往远处看:望见。眺望。张望。望尘莫及(喻远远落后)。望风捕影。拜访:看望。拜望。探望。希图,盼:期望。欲望。喜出望外。人所敬仰的,有名的:望族。名望。声望。威望。向,朝着:望东走。月圆,农历每月十五日前后:望日。埋怨,责备:怨望。姓。视看瞧笔画数:11;部首:月;笔顺编号:41535111121
  • 拼音: suō

    部首:

    笔画:11画

    五笔:siit

    【基本释义】桫suō〔桫椤〕蕨类植物,木本,茎高而直,叶片大。茎含淀粉,供食用。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12344412343
  • 拼音: shā

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桬shā〔桬棠〕古书上说的一种果树,花红色,果实无核,味道像李子。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:44123431234
  • 拼音: chén

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桭chén屋檐:“列宿乃施于上荣兮,日月才经于柍桭。”两楹间。桭zhèn整。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12341311534
  • 拼音: bēi

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桮bēi古同“杯”。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12341324251
  • 拼音: tīng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桯tīng床前几。古代车上插车盖柄的长木筒:“轮人为盖,达常(车盖柄)围三寸,桯围倍之,六寸。”横木:门桯。碓等工具的杆子或短木。桯yíng古同“楹”,厅堂前部的柱子。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12342511121
  • 拼音: guā

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桰guā古同“栝”。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12343515251
  • 拼音: jìng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桱jìng床前几。一种树,木材像杉木而比较硬:“旧怜杉桱碧,新喜荔枝红。”把丝梳理成经线的工具。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12341555121
  • 拼音: po

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桲bó一种打谷脱粒的农具,即连枷。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12341245521
  • 拼音: bèn

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桳bèn船篷。桳fàn车篷。篷车。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12345413412
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:sebg

    【基本释义】桴fú房屋的次栋,即二栋。击鼓的槌:桴鼓相应。小竹筏或小木筏。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12343443521
  • 拼音: ruǐ

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桵ruí〔白桵〕古书上说的一种小树,丛生,茎上有刺,果实紫红色,可以吃。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12343443531
  • 拼音: tǒng

    部首:

    笔画:11画

    五笔:sceh

    【基本释义】桶tǒng盛水或其他东西的器具,深度较大,用金属、木材或塑料等制成:水桶。饭桶。马桶。塑料桶。形状像桶的:皮桶(做皮衣用的成件的毛皮)。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12345425112
  • 拼音: jué

    部首:

    笔画:11画

    五笔:sqeh

    【基本释义】桷jué方形的椽子。指平直如桷的树枝。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12343535112
  • 拼音:

    部首:

    笔画:11画

    五笔:

    【基本释义】桸xī古书上说的一种树,其汁可以食用。勺子。笔画数:11;部首:木;笔顺编号:12343413252
企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

企业未签劳动合同 如何判断劳动关系是否成立?

当未签订劳动合同,但是具备下列情形的,劳动关系成立:当事人双方的主体资格符合法律法规的规定,用人单位依法制定的各项劳动 规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动,劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。